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2016年，8万吨 年甘氨酸投资项目竣工投产。
2015年，20万KW余热发电项目开工建设。 
2016年，福华通达被评为中国化工企业500强，位列第99位。 
打造低碳绿色福华 推动企业高质量发展——福华集团2021年度总结表彰暨2022年度目标责任书签订大会 
“党建工作要抓深抓实走在前列”——福华集团党委举行2022年第一次党委扩大会暨 “我心向党”主题日活动 
四川省化工行业协会理事长张华：促进东西部化工产业协同发展 
“十四五”我国化工产业亟需转型升级实现“蝶变”
付出才有收获，尽责才有认同 
福华集团 
热烈祝贺张华主席荣获 “四川省‘万企帮万村’精准扶贫行动先进个人” 称号 ！ 
凝心聚力 共赢未来——福华通达2021年 “三员精英”拓展训练圆满收官 
蓄势待发筑梦福华 不负韶华共谱新篇——福华通达2021年大学生入职培训结业典礼圆满落幕 
能够为企业创造价值的就是人才 
能者上 平者让 庸者下 想干事 能干事 干成事 
每年的8月都是福华的“助学季”。自企业建立之初，集团董事局张华主席就高度重视助学活动，致力通过教育帮扶，为国育才，为企添力。截至今年，福华已帮助数千学子圆求学梦想。
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今年，在开展社会广泛助学活动的基础上，福华再次针对在职员工子女特别设立“福华奖学金”，关心关爱员工及员工子女。
继8月23日、25日分别在马边、五通桥中学开展助学金发放仪式之后，8月26日上午11点，福华通达2021年首届员工子女“福华奖学金”发放仪式在多功能厅顺利举行。福华通达副董事长、CEO方红承，福华通达副总经理、财务总监李瑞琪，福华通达人力资源部经理徐忠伟出席仪式，获得教育奖励的员工及其子女共69人参加了仪式，大家欢聚一堂，对即将踏进大学校园的学子们进行了奖励和欢送。仪式由福华通达党委常务副书记、副总经理李晓鸿主持。
尽责才有认同 付出才有收获
会上，福华通达副总经理、财务总监李瑞琪为大家介绍了福华集团的相关情况。福华集团从一个偏居西南一隅的小厂，发展成为一家涵盖四大主营业务的大型民营企业集团，产品远销127个国家和地区，位列世界农化20强，是工信部认定的“绿色工厂”，主打产品草甘膦原药被工信部认定为“单项冠军产品”。成绩的取得，离不开全体员工的奋力拼搏，也离不开员工家属的倾力支持。
为梦想加油 为学子助力
“福华奖学金”分为四个等级，有15名员工子女获得每人1000元的现金奖励，14名员工子女获得每人2000元现金奖励，6名员工子女获得每人3000元的现金奖励，4名员工子女获得每人5000元的现金奖励。
福华通达人力资源部经理徐忠伟（图中）为获奖学生颁奖
福华通达财务总监李瑞琪（图右一）为获奖学生颁奖
福华通达副董事长、CEO方红承（图右一）为获奖学生颁奖
接着，获奖学子代表成焱尧、周俊杰、谭鸿伟、王鸿聪依次上台发表感言，讲述了他们考上大学的喜悦以及对父母辛勤付出的感谢之情和对福华给予的关怀与资助的感恩之意。并表示，一定会珍惜大学时光，努力学习，掌握更多的知识，用实际行动回报家乡、回报社会。家长代表审计监察部督察岗位的龚明霞与化工事业部草铵膦分厂值长范雷则表达了对福华多年来对其自身及家庭的支持与关爱的感激之情。
获奖学子代表成焱尧、周俊杰、谭鸿伟、王鸿聪（图从上至下、从左至右）依次上台发表感言
家长代表审计监察部督察岗位的龚明霞（左图）与化工事业部草铵膦分厂值长范雷（右图）发言
风雨同舟路 追梦福华人
随后，方红承副董事长指出，张华主席办企业就是为了回馈社会，为了让员工过上更好的生活，为了尽一份社会责任。他代表张华主席向今年考上大学的员工子女们表示祝贺，并代表张华主席表态道，各位同学在今后的求学道路上，有任何需要，公司都会竭尽全力为他们提供帮助，永远做他们坚强的后盾。
接着，他对即将进入大学生活的福华学子提出了三点期望：一是要让父母放心，照顾好自己，保护好自己。二是让未来的自己放心，要认真学习，实现人生目标。三是要让社会放心，树立正确的三观，用实际行动回馈社会。
他提到，福华全面贯彻“严管、细算、勤学”要求，管理严格，非常注重安全，各位同学可以放心在外面求学，他们的父母在福华大家庭里，福华人都是相互关心，彼此照顾。最后，他希望各位同学学成归来后，为家乡的建设做一份贡献，为党和国家的事业贡献出青春力量。
今年是员工子女“福华奖学金”发放的首届。今后，福华还会继续完善员工子女教育奖励机制，关爱与支持员工子女成长成才，在全公司营造“快乐工作、幸福生活”的浓厚氛围，增强员工的幸福感和归属感，更有力的推动福华高质量发展。
全体合影留念
